一、医院简介
连平县妇幼保健院成立于1952年,是一所集医疗、教学、预防、康复、保健为一体的现代化县级妇幼保健院。广东省新生儿护理抢救中心连平分中心、广东省宫颈疾病防治中心连平分中心、广东省乳腺病防治中心连平分中心、连平县出生缺陷综合防控中心、连平县危重孕产妇和新生儿救治中心、连平县婴幼儿照护服务指导中心均设在我院。
二、招聘条件
(一)遵纪守法,品行端正。
(二)身体健康,具备适应岗位要求的身体条件和心理素质。
(三)具备招聘岗位所需资格条件。报考者年龄计算、学历取得时间和从事本专业工作年限的计算截止时间为招聘公告报名首日。
(四)有违法违纪行为,受到处分的;涉嫌违法违纪,正在接受审查尚未作出结论的,或其他不符合事业单位招聘条件的人员,不得报考。
三、招聘岗位及岗位性质、待遇
(一)招聘岗位:

(二)岗位性质及待遇:
合同制管理,岗位待遇按照医院相关制度发放岗位薪酬和相关待遇。
四、报名要求
(一)报名时间:自发布公告之日起至岗位招满为止
(二)报名材料:报名表(附件)、个人简历、所有学历证书、学位证书、身份证、执业证、专业技术资格证书等相关材料。
(三)报名方式:
1、网络报名:相关材料扫描件制作成压缩包,发送至连平县妇幼保健院邮箱lpfy2341@126.com,邮件标题和压缩包标题均需注明应聘岗位、姓名、学历专业等信息,如“儿科医生岗位”(张三、大专、临床医学专业)。
2、现场报名:将报名材料原件及复印件交至连平县妇幼保健院九楼人事科,联系人:麦老师,联系电话:0762-4332341。
五、资格审核及通知方式
本次招聘实行诚信报考。报考人员的资格审查贯穿公开招聘工作全过程,报考人员必须如实准确提供本人信息,凡填写虚假信息或提供虚假材料的,一经发现即取消考试或聘用资格。报名结束后,招聘单位将对报考人员提交的信息进行初步审核,审核结果将通过电话及报名邮箱反馈,请报考人员保持电话及报名邮箱通讯畅通。因应聘人员个人原因导致无法接收相关通知而影响考试的,责任由应聘人员自行承担。
六、考试方式、考试成绩公布
招聘考试采用笔试加面试的方式进行。
(一)笔试
时间:医院将根据报名信息进行资格审格,分批次组织考试,并以电话方式通知符合招聘条件的人员笔试具体时间。
地点:连平县妇幼保健院九楼小会议室
内容:招聘岗位所需的专业知识与业务能力
(二)面试
面试资格确定:笔试满分100分,笔试合格分数线为60分。依笔试成绩高低顺序按招聘各职位的拟聘人数的1:3确定面试对象,笔试合格人数未达到上述比例的,将全部笔试合格人员确定为入围面试人员。
参加面试人员名单、面试时间、地点及其他相关事宜以电话形式通知。
(三)成绩计算方法
面试满分100分,面试合格线为60分,成绩未达到合格线的,不计算综合成绩。考试综合成绩=笔试(60%)+面试(40%)(保留两位小数)。按岗位招聘人数,从综合成绩合格者中由高分到低分依次录取。如同一岗位综合成绩相同的,以笔试成绩高者优先。
(四)成绩公布方式
笔试结束后3个工作日内电话及报名邮箱通知进入面试。
面试结束后3个工作日内电话通知及微信公众号发布考试综合成绩及体检人员名单。
七、体检
根据综合成绩从高到低排序,按岗位招聘人数等额确定体检对象,体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检工作实施办法》执行。考生在连平县妇幼保健院完成体检,费用自理。
八、公示与聘用
拟聘用人员名单在医院微信公众号公示5个工作日。实行试用期制度,试用期三个月,试用期考核不合格者,取消聘用。
九、递补
出现下列情形之一的,可在3个工作日决定是否进行递补:
(一)应聘人员体检不合格的;
(二)拟聘用人员公示结果导致不能聘用的;
(三)拟聘用人员自愿放弃的。
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